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O Departamento Pessoal é imprescindível para qualquer empresa, sendo responsável pela execução desde a admissão de colaboradores, passando por toda a rotina da folha de pagamento, encargos sociais, obrigações trabalhistas e previdenciárias, até a rescisão de contrato de trabalho.
Além de prestar orientação específica referente à legislação pertinente, nas áreas Trabalhista, Previdenciária e Sindical.
Prestamos os seguintes serviços na Área Trabalhista:
- Admissão e rescisão de funcionários;
- Elaboração e processamento de folhas de pagamento e pró-labore, décimo terceiro salário;
- Elaboração de contrato de trabalho, rescisão, férias e 13º Salário.
Atualização de CTPS e Ficha Eletrônica; - Apuração de impostos e contribuições periódicas, proveniente de verbas trabalhistas e societárias;
- Cálculo de impostos e contribuições em atraso;
- Acompanhamento a Homologação de Rescisões Contratuais junto a Sindicatos e Ministérios do Trabalho;
- Atendimento e acompanhamento da Fiscalização do Trabalho e Previdência Social;
- Preenchimento e elaboração de documentos para Previdência: Comunicado de Acidente no Trabalho – CAT, Requerimento de benefício por incapacidade, entre outros.
- Cadastro de funcionários junto aos PIS (Programa de Integração Social);
- Preparação e entrega das declarações fiscais e previdenciárias, tais como: DIRF / Informes de rendimentos / CAGED / GFIP e RAIS.
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